Frente universitario en acción

Con la modificación del Estatuto de la Universidad Nacional de Cuyo se realizaron diferentes cambios de gran importancia, pero sin duda el mas llamativo fue la incorporación de la elección directa de las autoridades universitarias, a través del voto ponderado, es decir, basado en la representación que cada claustro tiene en esos consejos. De esta manera, a partir de este año el gobierno cuatripartito universitario (docentes, estudiantes, graduados y no docentes) tendrá a sus principales autoridades -rector, vicerrector, decanos y vicedecanos- elegidas por el voto directo de mas de 40 mil integrantes de sus 11 facultades.

 En este contexto, y frente al gran desafío que presenta esta alta casa de estudios, es que los egresados se convocan para ser protagonista de esta nueva etapa que representa las aspiraciones más profundas de la comunidad universitaria que pugna desde hace décadas por la democratización de los ámbitos académicos.

 Éste es el más significativo proyecto de transformación que la Universidad Nacional de Cuyo experimenta desde el retorno a la democracia a la actualidad. Proyecto del cual los egresados son parte y están dispuestos a profundizar y asumir su defensa, entendiendo que se construye con la participación activa y colectiva de todos los actores que la integran.

 Por ello los graduados que componen este espacio proponen:

 1) Establecer modalidades que permitan mayor vinculación entre el alumno y la práctica.

 2) Encarar reformas en los planes de estudio adecuadas a las necesidades sociales y productivas.

 3) Buscar consolidar políticas institucionales que no se modifiquen en el corto plazo.

 4) Romper con proyectos exclusivamente individuales dando cada vez mayor vigor a proyectos colectivos.

 5) Reconocimiento del egresado en tanto tal en la presentación de proyectos y programas de investigación y/o universitarios. (actualmente el egresado precisa el aval de un docente para los mismos).

 6) Apertura de concursos en todas las unidades académicas.

 7) Promoción de los posgrados gratuitos.

 8) Desarrollo del turno noche para favorecer el cursado de trabajadores.

 9) DAMSU y Hospital Universitario para graduados. Puesta en funcionamiento total y definitiva del hospital.

 10) Gratuidad y/o mayor accesibilidad para la oferta de formación de graduados;

 11) Conformación de una Secretaría de Graduados a nivel Rectorado.

 12) Articular mecanismos de incentivo para el acceso a la Docencia y la Investigación.